استقدام عمالة هندية مُختبَرة مهنياً إلى السعودية
لحّامون وكهربائيون وفيترة ومشغّلو معدات وعمال مرافق — يُختبَرون عملياً في نيودلهي قبل وصولهم إلى قائمتكم القصيرة. والترحيل عبر Taj HR Services المرخّصة من وزارة الشؤون الخارجية الهندية.
لماذا يهمّ الاختبار في الهند قبل الإرسال إلى السعودية
المشاريع في السعودية تسير على برامج زمنية، والعامل الذي لا يبلغ المستوى من اليوم الأول يعرّض تلك المواعيد للخطر. نحن نختبر في الهند وفق المعيار الذي تحدّدونه، فيكون من تقابلونهم قد أدّوا العمل فعلاً مرة واحدة على الأقل.
رخصة التوظيف باسم Taj HR Services — رقم B-3252/DEL/PER/1000+/5/11251/2025 الصادرة عن وزارة الشؤون الخارجية الهندية — وكل ترحيل يتم من خلالها. أنتم تتعاملون مع مكتب واحد ورخصة واحدة مسؤولة، لا مع سلسلة وسطاء.
كيف يتم الاستقدام من الهند إلى السعودية
«مساند» هي مكان الملف
يمرّ استقدام العمالة الهندية عبر منصة «مساند»، ويُوثَّق العقد فيها فيرى العامل الشروط نفسها التي أدخلتموها، وهو ما يُنهي معظم الخلافات عند الوصول حول الراتب وساعات العمل.
تصديق مستندات الطلب
يُصدَّق خطاب الطلب والتوكيل وأمر التشغيل عبر الغرفة التجارية السعودية والبعثة الهندية قبل بدء إجراءات التأشيرة. وإتقان ذلك من المرة الأولى يوفّر أسابيع.
الفحص الطبي من مركز معتمد
يجب اعتماد العامل في مركز طبي معتمد خليجياً داخل الهند. ونرتّب توقيت الفحص كي لا تنتهي صلاحيته أثناء ختم التأشيرة.
تصريح المغادرة عبر eMigrate
السعودية من الدول المدرجة، لذا يحتاج حاملو جوازات ECR إلى تصريح من مكتب حماية المهاجرين قبل السفر. وتتولى ذلك Taj HR Services بصفتها الوكيل المرخّص.
أين يعمل رجالنا في السعودية
هذه هي القطاعات التي نُجهّز ونختبر لها. وإن كان عملكم خارجها فاسألونا، وسنخبركم بصراحة إن كنا نستطيع اختباره كما يجب.
- الإنشاءات والأعمال المدنية
- صيانة النفط والغاز والبتروكيماويات
- الأعمال الميكانيكية وتمديد الأنابيب
- إدارة المرافق والنظافة
- الضيافة والتموين
- المستودعات والخدمات اللوجستية
المهن التي نختبرها لـالسعودية
كل مرشح في هذه القائمة يُختبَر عملياً قبل أن يصل إلى قائمتكم القصيرة. الشهادة وحدها لا تكفي أبداً.
- لحّام — قوس، MIG، TIG
- فيتر أنابيب
- حدّاد تسليح
- فنّي سقالات
- بنّاء
- كهربائي
- فنّي تكييف
- مشغّل معدات ثقيلة
- سائق ثقيل وخفيف
- عامل مرافق ونظافة
- عامل ضيافة
- عامل مستودع
ما يسأل عنه أصحاب العمل
هل توفّرون ضمن حدود «نطاقات» والسعودة؟
حصتكم ونطاقكم هما ما يحدّد عدد التأشيرات وفئاتها. نحن نعمل داخل ما تملكونه فعلاً — أخبرونا بفئات التأشيرات الصادرة لكم ونوفّر ضمنها، بدل إرسال ملفات لا يمكن تأشيرها.
هل يستطيع مهندسنا اختبار العمال في الهند؟
نعم. أرسلوا مندوبكم الفني إلى مركزنا في نيودلهي أو أجروا الاختبار عبر الفيديو. نجهّز المرشحين والورشة والمواد. كثير من المقاولين السعوديين يفضّلون ذلك، ونحن كذلك.
هل تكفي الشهادات أم لا بد من اختبار عملي؟
الشهادة تخبركم بما درسه الرجل، لا بما إذا كان لحامه يجتاز الفحص البصري أو يعمل بأمان على المرتفعات. لذلك يُختبَر كل مرشح عملياً قبل أن يصل إلى قائمتكم.
كيف تتعاملون مع الاستبدال إذا لم يكن الأداء مرضياً؟
اطلبوا شروط الاستبدال كتابةً قبل التعاقد. نفضّل ذكرها بوضوح على أن تفترضوا ما لم نتفق عليه.
أخبرونا بما تحتاجونه في السعودية
المهنة، والعدد، والراتب والشروط، والتاريخ المطلوب في الموقع. ستحصلون على إجابة صريحة — بما في ذلك حين تكون «لا».
الهاتف وواتساب
البريد الإلكتروني
المكتب
نيو فريندز كولوني، نيودلهي 110025، الهند